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Une méthode de conseil en recrutement éprouvée par nos consultant(e)s !
NovaRecrut, cabinet de conseil en recrutement, spécialisé en Industrie Verte pour des emplois en énergies renouvelables, des emplois en environnement et le développement des carrières en développement durable.
Selon vos besoins de recrutement, quelles que soient vos ambitions, votre taille, nous recherchons des profils spécifiques et spécialisés y compris des dirigeants, experts dans leur secteur d’activité respectif, efficacement, et à bon compte.
Animé par un objectif d’excellence opérationnelle, NovaRecrut vous accompagne pour trouver le talent adapté aux ambitions, aux enjeux et aux besoins de votre entreprise en mettant en place une sélection rigoureuse et pertinente des meilleurs profils correspondant à vos attentes par un process et des méthodes de recrutement innovantes et efficaces.
Notre mission
vous accompagner tout
au long de votre projet
1 : Audit
2 : Conseil
3 : Recrutement
4 : Gestion de carrières
Cet échange, nous permet d'élaborer avec vous le support à la définition des éléments indispensables menant à la réussite de la mission : clarté et justesse du positionnement de l’offre, responsabilités confiées, étude des rémunérations...
Ce liminaire nous donne un aperçu complet de votre structure et de votre environnement de travail comprenant votre culture, vos valeurs, vos enjeux, vos objectifs et vos ambitions afin d'être habiles et pertinents lors de la sélection des talents.
Recherche de candidat(e)s aux compétences correspondant à votre besoin spécifique, connaissant votre secteur et capable de s'adapter à votre environnement. Communication efficace et ciblée qui valorise votre image de marque et votre proposition de valeurs pour attirer et fidéliser les talents. Détection des meilleurs talents potentiels au regard de nos conseils et de notre expertise, de notre perception du marché du travail, des tendances et de votre secteur.
Nous sélectionnons les profils en fonction des compétences métier, des aptitudes clés requises et de leur adéquation avec la culture de votre entreprise. Des échanges basés sur la mise en situation concrète afin de faciliter la projection des candidats, leur permettant d’assimiler plus aisément les attendus et les enjeux du poste. Chacun de nos entretiens donnent lieu à un compte-rendu détaillé et approfondi des talents afin de faciliter la prise de décision finale.
Le talent retenu est reçu par vous-même et/ou vos collaborateurs qui participent au processus de recrutement.
En suivant, nous effectuons un bilan avec vous et le candidat dans l’optique de s’assurer que l’entretien s’est bien déroulé.
Nous vous accompagnons jusqu’à l'embauche et pendant toute la durée de la période d'essai pour une intégration réussie.
Prêt à discuter de vos besoins ?
Contactez-nous dès aujourd’hui pour découvrir comment notre méthode de recrutement peut vous aider à attirer les meilleurs talents pour votre entreprise. Ensemble, construisons des équipes durables pour un avenir plus vert.
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